“今天的綜合調(diào)度會上，我們要通報下廠近期政治工作，而且今后我們的政治工作季度例會將并入調(diào)度例會召開。”
5月19日，華電能源佳木斯熱電廠的綜合調(diào)度會上，該廠黨委書記向參加會議的全廠中層干部宣布。
教育實踐活動開展以來，征集意見時有職工提出能不能少開一些會議的意見，為此該廠經(jīng)過研究后，縮短縮減了各類會議，結(jié)合“干部素質(zhì)提升年”的工作部署，壓減不必要的表彰獎勵會；減少會議密度，每周一次的調(diào)度會調(diào)整為每半月一次，每月一次的工會主席會議調(diào)整為每季度一次。種種舉措，使基層單位的負(fù)責(zé)人有了更充裕的工作時間。“不需要疲于開會，開雷同會了。”廠熱工分場主任韓振東如是說。
“我看，我們不應(yīng)該是簡單的會議合并，應(yīng)該是擴大會議。”該廠廠長在本次調(diào)度會上總結(jié)說。會議內(nèi)容的整并，代表著效率的提升，在全廠中層干部參加的綜合調(diào)度會上，轉(zhuǎn)作風(fēng)變會風(fēng)，黨政同責(zé)得到具體體現(xiàn)，佳熱電廠在教育實踐活動轉(zhuǎn)段期間，再次自我提升，踐行了群眾路線。
